Jei ieškote darbo vyno pramonėje, galbūt norėsite pamatyti Donną Parker. Įkūrėjas „WinePro Recruiter International“ , Parker specializuojasi vyno pramonės įdarbinimo srityje. Mes pasivijome etatinį veteraną, kad sužinotume, ko reikia norint jį padaryti vyno versle.

Kada samdosi vyno pramonė?

„Samdymas susijęs su vyno gamyklos ar sutraiškymo laiku“, - sako Parkeris. 'Rugpjūtį ir rugsėjį yra gana ramu.'

Vyno gamybos sezoniškumas lemia jos kasdienybę kur kas labiau nei Darbo departamento bedarbių skaičiai. Lapkritį, gruodį ir sausį Parker sako, kad sulaukia daugumos žmonių skambučių, sakančių jai: „Donna, štai ką aš darau. Štai ką aš norėčiau padaryti ir čia aš norėčiau tai padaryti. Ir ką tu galvoji?'

„Kiekvienas, kuris norėtų pagalvoti apie darbo keitimą, susisiekia su manimi - nuo Niujorko iki Kalifornijos, Oregono ir Vašingtono ir visur kitur“, - sako ji.

Patirtis ir pokalbiai kuria santykius

Parkeris šioje srityje dirba daugiau kaip 30 metų.

'Niekas kitas tuo metu nieko panašaus nedarė', - sako ji.

Ji per pastaruosius tris dešimtmečius užmezgė tvirtus ryšius su vyninėmis, įdarbino vyndarius, aukščiausius vadovus, vidurinius vadovus, rūsių meistrus, laboratorijų direktorius, pardavimų direktorius ir rinkodaros vadovus. Jos verslas dažniausiai vyksta iš lūpų į lūpas.

„Aš neatlieku šaltų skambučių. Aš niekada neturėjau. Man paskambina vyno daryklos, tada mes įsitraukiame į pokalbį [apie], ką gi daro verbuotojas ir ar galėčiau būti jums vertingas “, - sako Parkeris.

Kai kurie „Parker“ klientai yra Williamsas Selyemas , Akacijų vynuogynas , „SummerWood“ vyninė ir Kendall-Jackson vyno dvarai .

„Liv-ex“ yra įrodymas, kad nesate pasmerktas Volstritui

Santykiai ir reputacija yra svarbiausi

Dauguma jos klientų yra vidutinio dydžio ir mažesnės vyno daryklos, todėl jų situacija būna labai konkurencinga.

Parkeris dirba fiksatoriumi. „Aš už tai, kad būtų užmegzta partnerystė su žmogumi, pas kurį dirbu, ir kai jie duoda jums išankstinių pinigų, jie yra jūsų partneriai. [Tai] mane motyvuoja sunkiai dirbti kiekvieną dieną: turėti partnerių “.

Ieškantys darbo, pasak jos, ją randa dėl reputacijos. 'Aš taip ilgai užsiėmiau šiuo verslu, kad žmonės žino pavadinimą', - sako Parkeris.

Pasitikėjimas yra svarbus

Ieškodami darbo ir bandydami sužinoti, kas yra, žmonėms gali atsirasti pažeidžiamumo jausmas.

'Jie nori pasikalbėti su žmogumi, kurio vardą jie girdėjo jau seniai', - sako Parkeris.

Ji taip pat pabrėžia, kad konfidencialumas ir diskretiškumas yra gyvybiškai svarbūs jos sėkmei.

'Jūs turite pasitikėti asmeniu, kuris gavo jūsų santrauką, kad tai atiteks ne tam žmogui', - sako ji.

Parkeris turi nedidelį biurą Santa Rosa centre, Kalifornijoje, kuriame „mes galime kalbėtis. Tai labai privati ​​ir dažnai darbdaviai, vyno daryklų savininkai nusprendžia ten susitikti “.

Ji nesusitvarko su apimtimi. „Aš pažįstu savo klientus abiejuose sandorio galuose“, - sako Parkeris. 'Vyno pramonė yra santykių pramonė, ir čia tai negalėjo būti teisingesnė'.

Patarimai darbdaviams

Ji turi patarimą kiekvienam darbdaviui, tiek vyno versle, tiek už jo ribų.

„Kai žmonės man paskambina ir sako, kad nori ieškoti kito darbo, tai niekada nėra pinigai. Tai visada apie tai, kaip su jais elgiamasi. Tai, kaip jie tvarkomi, jiems reiškia daugiau nei viską “.

Parkeris siūlo „suplanuoti laiką, kad tik klausytumėtės, kaip viskas vyksta. Klausykite savo žmonių “.